23 Ocak 2021

İK ve Bordro Yazılımınız Ne Olursa Olsun, İş Değerleme ve Ücret Yönetiminiz JobAnalytics Olsun!

JobAnaltytics işverenler ve İK uzmanlarının yanı sıra çalışanlara sağladığı avantajlarla da dikkat çekiyor. Bu avantajlar sayesinde çalışan ve işveren arasındaki güçlü bağın oluşması sağlar. JobAnalytics’in en […]
6 Ocak 2021

Neden JobAnalytics İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi?

Şirketlerde yönetim ve personel arasındaki iletişimin kuvvetli olması iş motivasyonunu arttıran en önemli öğedir. Bu süreçte en etkili olan ise insan kaynakları yönetimidir. Açık ve etkili […]
8 Aralık 2020

JobAnalytics BTHaber’in Kariyer Sayfasında

JobAnaltytics işverenlere ve İK uzmanlarına sağladığı avantajların yanı sıra çalışanlara sağladığı avantajlarla da dikkat çekiyor. Hem çalışanlara hem de işverenlere sağladığı avantajlar sayesinde çalışan ve işveren […]
24 Kasım 2020

Bütçe ve Ücret Artış Dönemlerinde JobAnalytics Kullanılır

Yıl sonu/başı Bütçe ve Ücret Artış dönemleridir. Fazla vakit kalmadı. Acele edin. JobAnalytics ile İş Değerleme sistemi kurun ve Ücret Simülasyonu yaparak artışları/düzeltmeleri ve bütçe çalışmalarınızı […]
5 Kasım 2020

Üniversite Öğrencileriyle Buluşuyoruz

Türkiye’nin ilk yerli İş Değerleme(e-Valuation), Ücret Yönetimi ve İK Yazılım Platformu JobAnalytics, Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi Teknoloji Transfer Ofisi tarafından hazırlanan etkinlikte üniversite öğrencileri ile buluşuyor! […]
27 Ekim 2020

JobAnalytics e-Valuation ile Zam ve Terfi Dönemlerinde İçiniz Rahat Olsun

JobAnalytics (JAN) e-Valuation çözümünü tercih edin, zam ve terfi dönemlerinde içiniz rahat, gönlünüz ferah olsun.İşveren ve İK Yöneticileri için en zor dönemler zam ve terfi dönemleridir. […]
2 Ekim 2020

Çalışanı Değil İşi Değerlendirin

Özellikle çalışan sayısı bakımından hızlı büyüyen şirketlerde işe (pozisyona) göre değil kişilere göre maaş/ücret politikası uygulandığında ileride içinden çıkılmaz sorunlar ve dengesizlikler başlar. Çalışanlar arasında huzursuzluk […]
2 Ekim 2020

İş Değerleme Sürekli Tekrar Edilmesi Gereken Bir Süreçtir

İK departmanları, iş değerlemenin sürekli tekrar edilmesi gereken bir süreç olduğunu çok iyi bilir ve sürdürülebilir ücret yönetim sistemi uygulamak ister. Şirketlerde “iş değerleme” bir seferlik […]
25 Eylül 2020

JobAnalytics Kurucusu ve CEO’su Sedat Yazıcı A Para Ekranlarında İş’te İnsan Programının Konuğu Oldu

JobAnalytics kurucusu ve CEO’su Bilgisayar Yüksek Mühendisi Sedat YAZICI, Türkiye’nin en çok izlenen ekonomi kanallarından A Para’nın iş hayatına ve teknolojiye dair tüm gelişmelerin en değerli […]
HEMEN BAŞLA

Covid-19 Salgını nedeniyle toplantı, eğitim, satış ve sunumlarımızı online uzaktan yapmaktayız. Online sunum için alttaki formu doldurun, yetkililerimiz sunum detayı için sizinle iletişime geçecektir.