Job Analytics’in Hikayesi
YSM Yazılım; 2007 yılından beri Kocaeli Üniversitesi Teknoparkı'nda “Online İş Yazılımları” alanında kurumsal yazılım çözümleri geliştirmektedir.
YSM; Ön Muhasebe, CRM, İK, Üretim, MES, Kurumsal ve Stratejik Yönetim, FinTech, InsureTech ve diğer Bulut Yazılım Çözümleri ile Türkiye'nin öncü bilişim firmalarındandır. YSM; İnsan Kaynakları alanında geliştirdiği çözümleri Job Analytics Platformu ismiyle özel bir konsept altında topladı.
Job Analytics Platformu Çözümleri 60 yıllık bir deneyimin ürünü
JAN Online İş Değerlendirme ve Ücret Sistemi yazılımı 'Optimum-CS Danışmanlık firmasının 30 yıllık İK deneyimi ve YSM Yazılım’ın 30 yıllık yazılım deneyimiyle birleşti ve 80 yıllık İş Değerleme metodolojilerinin bir sentezi; stratejik iş birliği ve güç birliğinin meyvesi olarak Job Analytics ürün ailesi marka tarafından KOÜ Teknopark'ta yerli bir çözüm olarak geliştirildi.
Bir düzineden daha fazla bileşenin olacağı bir konsept olan Job Analytics Konsepti bir İş Mimarisi Platformu olarak tasarlandı. Yazılım, Eğitim, Sertifikasyon ve Uygulama Danışmanlık Hizmetleri ve Mentörlük Hizmetleri dâhil uçtan uca, sürdürülebilir 360 derece yönetim felsefesinin merkezde olduğu güçlü bir sistem olarak tasarlandı. Job Analytics Akademi kurumsal yapısıyla sertifikasyon çalışması da başladı ve sertifika alanlara JANOLOG diyeceğiz.
Job Analytics Platformu Nasıl Geliştirildi? Çıkış Hikayesi
2019 yılı Temmuz ayında stratejik iş ortaklarımızdan Optimum Danışmanlık ofisinde kurucusu Handan Gümüştekin Yargan ve YSM Yazılım kurucusu ve CEO’su Sedat YAZICI iş birliği fırsatları ve müşteri projeleri üzerinde çalışıyorlardı. Handan hanım “Sedat bey benim master tezim olan bir konu var, bunu yazılıma çevirebilir miyiz? Hep hayalimdi, ne dersiniz?” diye başlayan İş Değerlemesi çözümü geliştirelim fikri, orda detaylandırıldı ve hiç ikiletmeden Sedat YAZICI’nın “Yapalım Handan hanım, çok da güzel bir ürün olur ve yine Türkiye’de bir ilki daha yapmış oluruz YSM olarak. Siz konsept danışmanlığını yapın biz de yazılımını. Diğer yazılımlarımız gibi 7 dilde çalışır, ihraç da edebileceğimiz iyi bir çözüm çıkartırız merak etmeyin” demesiyle başlamış oldu.
2019 yılı Ağustos ayında başlayan çözümün ilk versiyonun geliştirilmesi, 4 kişilik bir ekiple yaklaşık 10 ay sürdü. Bu kısa sürede Optimum’un know-how ve tecrübesi ve YSM’nin deneyimli AR-GE kadrosu ve süreç bilgisi de eklenince harika ve İK’cıların işini çok kolaylaştıracak yerli bir çözüm çıktı.
Zamanla başka iş ortaklarının ve müşterilerin de katkısıyla çözüm ailesi ve içeriği gelişti ve çok daha mükemmel hale geldi. Her geçen gün de geliştirilemeye devam ediyor, edecek de.
Job Analytics Platformu içerisinde ne tür çözümler var?
Job Analytics bir çok modülden oluşmaktadır. Modüllerden bazıları şu şekildedir.
- İş Analizi
- İş Tanımları,
- İş Değerleme ve Ücret Sistemi,
- Performans Yönetimi,
- Yetkinlik Yönetimi,
- Eğitim Yönetimi,
- İnsan Kaynakları Yönetim Sistemleri
- Proje Yönetimi
- Toplantı ve Kararlar
- Görev Yönetimi
- Aksiyon Yönetimi
Job Analytics modüler yapıda tasarlanmıştır. Bu modüller hem tek başına çalışacak şekilde, hem de entegre çalışacak şekilde (holistik + 360 derece) yönetimi destekleyecek şekilde AR-GE ve ÜR-GE çalışmaları gerçekleştirilmektedir.
Job Analytics modülerinden JAN İş Değerleme ve Ücret Yönetimi modülü Türkiye’nin ilk Online İş Değerleme ve Ücret Yönetimi yazılımıdır. Yerli bir yazılımdır. KOÜ Teknopark’ta geliştirilmiştir.
Job Analytics nedir? Videomuzdan da detaylı bilgi alabilirsiniz.